【概  况】  2013年，盐城建独立基层工会9460家，覆盖法人单位2.19万家，工会会员达到111.48万人，其中农民工会员40.42万人。盐城市总工会开展企业职工文化长廊建设，创建盐城企业职工文化特色品牌，盐城市3000家规模以上企业和80%以上的机关、事业单位建成职工文化长廊，在全省工会系统形成特色工作。继续培植“职工书屋”示范典型，持续开展“职工读书月”活动，增强职工群众文化活动的影响力、实效性。组织全市12.1万名职工参加全省职工学习中共十八大精神知识竞赛，被省总工会评为优秀组织奖。联合市人社局等5个部门共同举办“服务企业引才用工·帮助群众就业创业招聘洽谈会”，组织汽车零部件、新能源、光电、机械制造、环保、物流贸易等20多个行业400多家企业参会，提供管理、销售、技术、生产等各类职位1.1万个，帮助企业解决用工难题，促进高校毕业生、城镇困难人员和退役军人就业。市总工会被市委、市政府表彰为促进就业工作先进集体。年内，编写贴近盐城工会实际的《工会领导干部读本》、《基层工会干部应知应会读本》和《工会法律法规政策文件汇编》，从工作内容、思路方法、法规标准等方面规范全市工会工作。

【构建和谐劳动关系】  年内，市总工会以区域性、行业性工资集体协商为重点，继续开展“要约行动”、工资协商典型观摩“家家到”、现场推进会等活动，全市独立开展工资集体协商企业6844家，占单独建会企业91.1%，覆盖职工65.5万人，642个镇（街道、社区）、64个行业、27个工业园区开展工资集体协商，覆盖企业8504家，覆盖职工34万人。以“集群智、聚群力、促发展”为主题，推行以职代会为基本形式的企业民主管理制度，全面实施星级职代会创建申报和厂务公开民主管理达标行动，以创星达标促进制度落实，促进企业健康发展，全市建立职代会制度1.51万家，占建会总数的96%。盐城供电公司、射阳农村商业银行被评为全国厂务公开民主管理先进单位。发挥各级劳动关系三方机制和工作制度优势，落实《劳动关系和谐企业评价规范标准》和市委市政府《关于进一步推进和谐劳动关系创建活动的意见》，建立正常申报、评选、表彰机制，调动企业和职工两方面积极性，推动企业、开发区（工业园区）、街道（中心社区）普遍开展和谐劳动关系创建活动，企业参与创建率80%以上，98%的国有（控股）企业和60%的非公企业达到和谐劳动关系企业标准。市总工会被市政府评为创建和谐劳动关系先进集体。坚持主席接待日制度，保持24小时“12351”职工维权热线畅通服务，每天保持1名主席值班，及时接待、处理职工诉求。推动工会调解与劳动仲裁、法院诉讼对接工作，妥善处理新盐纺、江动、灌东盐场等职工信访问题。推进劳动法律监督建设，全市建立各级工会劳动法律监督组织5768个，覆盖企业86.5%。已建开发区（园区）、规模企业工会职工服务中心（站、点）203个。

【职工技能竞赛】  2月1日，市总工会联合盐城市人力资源和社会保障局、盐城市财政局下发《2013年全市职工职业技能竞赛的实施意见》。意见要求广泛动员各单位、企业开展职工技能竞赛，提高职工素质；开展以优质、高效、安全、节能、环保为主要内容的劳动竞赛；围绕创新驱动发展战略，广泛开展小发明、小创造、小革新、小设计等群众性科技创新活动。年内，全市组织18个市级以上、80个工种职工技能竞赛，参赛职工9.7万人。通过竞赛，16人获得市“五一劳动奖章”，45人被评为市“五一巾帼标兵”，73人被评为“五一创新能手”。组织技术革新和发明创造活动，征集“金点子”12万件、合理化建议4.2万项，完成技术革新项目3000余项，技术发明700余项，申报国家专利500余项。江苏日月照明电器公司职工唐建华等申报的“双向冷端螺旋荧光灯”获得第四届全国职工优秀技术创新成果优秀奖。

【劳模工作】  1月，盐城市政府出台《盐城市劳动模范评选管理暂行办法》，规范盐城劳动模范的评选和管理工作，充分发挥劳动模范的示范引领作用，动员全市人民为实现沿海当先、苏北领先、全省争先的目标而奋斗。4月30日，盐城召开盐城市第八届劳模表彰大会，表彰200名劳模；推荐表彰一批全国、省级“五一劳动奖状”、“五一劳动奖章”和“工人先锋号”获得者。市总工会组织开展讲述“我身边的劳模故事”主题演讲和劳模创新工作室创建活动，培育职工技师创新工作室、特色班组创新工作室和职工创新工作室品牌，全市80多个劳模创新工作室确定创新课题226项，帮助企业解决技术难题2500多项，申请发明专利50多项，创经济效益2.5亿元。

【帮扶服务】  年内，市总工会开展送温暖、金秋助学、结对帮扶等活动，助推民生幸福工程，切实帮助困难职工、特困家庭、弱势群体解决困难。市总工会筹集220万元资金为困难职工家庭提供助学帮扶，使用120多万元资金对全市6000多人职业技能培训。与市委组织部等部门联合，组织落实市区225个单位、1.8万名党员干部，筹资210万元，结对帮扶1140多户城市特困家庭。

【劳动安全知识竞赛】  年内，市总工会组织近50万名职工参加全国“安康杯”竞赛、7万名职工参加全国职工安全卫生知识竞赛；全市98%以上的规模企业签订《劳动安全卫生专项集体合同》；夏季到企业和工地“送清凉、送安全、送法律”活动成为长期坚持的特色工作；组织参加“安全在我心中·我身边的安全故事”征集评比活动，获包括一、二、三等奖在内的7个奖项，获奖数位居全省第二位，市总工会被表彰为全省优秀组织单位。

【女职工工作】  年内，市总工会开展《女职工劳动保护特别规定》宣传、培训和女职工劳动竞赛活动，组织全市4912个单位6.53万名职工参加知识竞赛活动，女职工参与率80%，普及率90%以上，市总工会被中华全国总工会评选为全国优秀组织奖。推行女职工特殊权益专项集体合同，持续实施女职工“关爱行动”，为全市2.9万名女职工、女农民工“两癌”（乳腺癌和宫颈癌）筛查，为10万名女职工提供免费健康咨询。

【开展“联手兴家”活动】  3月，市总工会在全国、省、市、县模范职工之家单位开展“联手兴家”活动，采取模范引领、整体推动、建章立制、重点指导四项措施强化“联手兴家”活动效果，至年底，全市近800家各级模范职工之家联手1500多家基层工会。该项工作及市总工会分别被中华全国总工会表彰为工会基层组织建设创新成果二等奖、会员评议职工之家工作先进单位。

【承办江苏省工会机关第六届乒乓球比赛】  6月22～23日，江苏省工会机关第六届乒乓球比赛在盐城举行，省总工会、省总工会直属单位和全省13个地级市15个代表队129人参赛。参赛选手为省总工会、各省辖市总工会和驻会产业工会机关在职工作人员，部分县（市、区）总工会在职正、副主席。设团体、领导甲组男子单打、领导乙组男子单打、男子甲组单打、男子乙组单打、女子领导单打、女子单打7个项目。经过角逐，镇江市总工会、徐州市总工会、盐城市总工会分别获得团体第一、二、三名，省总工会机关李晓布、苏州市总工会蔡振中、镇江市总工会吴海军、徐州市总工会孙小红、盐城市总工会周新民、彭晓卫分别获得个人单项第一名。

【基层工会主席赴中国劳动关系学院培训】  11月25日，盐城市总工会组织全市各级工会62名主席赴北京中国劳动关系学院参加为期1周的理论辅导。培训以中共十八届三中全会、中国工会十六大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神为主，贯穿中国特色社会主义工会发展道路、中国梦与劳动美、实现体面劳动的若干问题、工会在加强和创新社会管理中的作用等内容。本期培训班是盐城市总工会近10年来首次组织基层工会领导干部参加的中央部属高校培训。